20-06-2017 | 14:18 uur

Hagelschade leidt tot banen voor statushouders in kassen Asten en Someren    

Eerste groep vluchtelingen aan de slag in glastuinbouw Peelgemeenten  

Elk nadeel heeft zijn voordeel. Wie had namelijk kunnen bedenken dat de enorme schade aan de kassen in de Peel -door de extreme hagelbui in juni 2016- zou leiden tot werkgelegenheid voor statushouders? Wethouder Gonnie van Bussel (Someren) legt uit hoe dit zit: ‘Na die desastreuze storm hebben de betreffende glastuinbouwondernemers, Peelgemeenten, belangenvereniging ZLTO, Z.O.N. arbeidsvoorziening en werkbedrijf Senzer elkaar gevonden om de problemen samen op te lossen. Hoewel de meeste kassen nu gelukkig weer hersteld zijn, is de samenwerking op andere terreinen voortgezet. Zo bleek dat de vluchtelingenstroom van afgelopen jaren kansen bood. Glastuinbouwers zitten te springen om goed personeel én statushouders zitten te springen om een baan. Eén plus één is dan al snel meer dan twee. De eerste mensen zijn afgelopen week begonnen en de komende tijd volgen er nog meer in Someren en Asten. Een mooie ontwikkeling.’

Diverse groep tussen de tomaten en paprika’s

De genoemde partijen hebben een project opgezet om statushouders (vluchtelingen met een verblijfsvergunning) uit de regio aan het werk te krijgen in de glastuinbouw. Wethouder Jac Huijsmans (Asten) hierover: ‘We beginnen eerst met een klein groepje bij vijf bedrijven die onder meer tomaten en paprika’s telen. De groep vluchtelingen met verblijfstatus is heel divers. Ze wonen wel merendeels in Asten en Someren, maar bestaan uit Syriërs, Eritreeërs, Iraniërs, Oeigoeren en Afghanen. Zowel alleenstaanden als gehuwden, die tussen de drie maanden en vier jaar in Nederland zijn. Wat ze verder wel gemeen hebben, is dat ze supergemotiveerd zijn. Ze willen echt aan hun toekomst in Nederland werken.’

Glastuinbouw is high tech

De vijf glastuinbouwers zijn ook enthousiast over dit project. Wim van den Boomen van de ZLTO namens de ondernemers. ‘De telers beseffen dat het misschien niet altijd even makkelijk is door de cultuurverschillen en taalproblemen, maar vinden het belangrijk om deze statushouders een kans te geven en toekomst te bieden.’
Ook wil Van den Boomen het beeld bijstellen dat sommige mensen wellicht van deze sector hebben. ‘Wie denkt dat het werken in de glastuinbouw altijd zorgt voor vieze handen en zwarte nagelriemen heeft het verkeerd. Heel veel werk is geautomatiseerd, is high tech. De statushouders gaan dan ook niet alleen maar stekjes maken, maar hebben diverse werkzaamheden. Daarnaast hebben ze ook de mogelijkheid om door te groeien. Tot bijvoorbeeld meewerkend voorman. Zo kunnen ze ook een opleiding volgen naast hun werk. Ze doen natuurlijk het voorliggende werk in de kassen, maar krijgen -als ze dit willen en kunnen- ook echt een ontwikkelingsperspectief aangeboden.’

Tegelijkertijd inburgeren en werken

Het project bevordert de integratie van statushouders, daar zijn wethouders Van Bussel en Huijsmans vast van overtuigd. ‘Het past in het beleid van de Peelgemeenten en het werkbedrijf Senzer om statushouders snel aan de slag te krijgen. Hoewel dat mooi en logisch klinkt, hebben we in de praktijk met best wel wat administratieve en logistieke hobbels te maken. Maar we zijn blij dat we nu toch een start hebben kunnen maken, want het blijkt toch echt dat integratie en het leren van de taal sneller gaan in een werksituatie. In plaats van drie jaar te wachten tot ze hun inburgeringsprogramma hebben afgewerkt, kiezen wij dan ook voor parallelle trajecten. Werken en inburgeren versterken elkaar op deze manier. Een vorm van synergie waar de statushouders zelf het meeste van profiteren. Ze voelen zich weer nuttig, hebben het gevoel dat ze er bij horen en verdienen hun eigen geld. En werkgevers hebben goed en gemotiveerd personeel. Wat dat betreft is dit een win-winsituatie voor alle partijen.’

 

 

Ik zoek informatie over