Uitnodiging: Kennislunch "Wet- en regelgeving voor inclusieve werkgevers"

Als werkgever ervaart u dat de regelgeving rondom de banenafspraak, beschut werk en de Wet sociale werkvoorziening (Wsw) behoorlijk complex kan zijn. Maakt u optimaal gebruik van de regelingen en ondersteuningsmogelijkheden die beschikbaar zijn? Of laat u misschien kansen liggen?

Dan mag u de kennislunch op woensdag 21 mei in Helmond niet missen. Tijdens deze bijeenkomst neemt Neeltje Huvenaars van Raad en Respons u mee in de belangrijkste wet- en regelgeving die van toepassing is op inclusief werkgeverschap. 

Praktische info

Datum: Woensdag 21 mei 2025

Tijd: 9:30 - 13:00 uur (inclusief lunch)

Locatie (gratis parkeren): Helmond Lounge, receptie Montgomeryplein 6, Helmond 

Trainer: Neeltje Huvenaars – Raad en Respons

Toegang: gratis, maar voorafgaand aanmelden is noodzakelijk

Tijdens deze interactieve sessie leert u:

• leert u welke regelingen u kunt benutten voor medewerkers via Senzer;
• ontdekt u hoe u slim inspeelt op veranderingen in loonwaarde, begeleidingsbehoefte en belastbaarheid;
• krijgt u praktische tips om voordeel te halen uit bestaande wet- en regelgeving;
• hoort u ervaringen van andere inclusieve ondernemers.

Laat uw praktijk centraal staan

Heeft u een specifieke vraag of casus? Vermeld deze dan via het aanmeldformulier vooraf kort en krachtig in, zodat deze tijdens de lunchsessie behandeld kan worden.

Wilt u erbij zijn? 

Meld u dan aan via:

Kennislunch "Wet- en regelgeving voor inclusieve werkgevers"

Heeft u nog vragen? 

Neem contact op met Cristel van der Burgt - Franssen via 06 41 41 11 51 of mail naar c.franssen@senzer.nl

Wij hopen u op woensdag 21 mei te mogen verwelkomen.