Je brief is in de smaak gevallen bij een werkgever en nu mag je op gesprek. En dat is natuurlijk spannend! Maar met een goede voorbereiding kun je elk gesprek vol zelfvertrouwen voeren.

Verloop

Een sollicitatiegesprek verloopt meestal als volgt:
 

• Inleiding
  Je wordt welkom geheten door jouw gesprekspartners. Vaak zijn dit een leidinggevende, een collega die op de afdeling werkt en/of iemand van de afdeling Personeelszaken. Bij een kleiner bedrijf kan dit ook de directeur zijn.
   

• Voorstellen
  Jouw gesprekspartners stellen zichzelf en het bedrijf aan jou voor. Jij stelt jezelf aan jouw gesprekspartners voor.
  Vaak wordt gevraagd iets over jezelf te vertellen. Je kunt hier kort vertellen wie je bent, waar je woont, wat je graag doet in jouw vrije tijd. Zo krijgen jouw gesprekspartners een beeld van wie je bent.
   

• Informatie over het bedrijf en het cv
  Een van de aanwezigen vertelt over het bedrijf en over de functie. Daarna neemt hij of zij jouw cv door en stelt daar vragen over.
   

• Vragen om te kijken of je geschikt bent voor de functie
  Je krijgt vragen over jouw kwaliteiten. Bijvoorbeeld hoe je een bepaalde situatie zou aanpakken of een bepaald probleem zou oplossen.
   

• Vragen over de motivatie voor de functie en het bedrijf
  Jouw gesprekspartner vraagt je uit te leggen waarom je deze functie wilt en waarom je voor dit bedrijf kiest.
   

• Zelf vragen stellen
  Je kunt zelf enkele vragen stellen. Doe dit ook tussendoor, zo toon je interesse.
   

• Afsluiting
  Je krijgt uitleg over hoe het verder gaat met de sollicitatie.

Vragen die de werkgever je zou kunnen stellen

Bedenk vooraf welke vragen de werkgever je gaat stellen. En wat je zelf wilt weten over de baan en het bedrijf. Tip: wees voorbereid op eventuele lastige vragen, zoals onduidelijkheden in jouw cv of jouw mindere sterke punten.
 

• Waarom wil je bij ons bedrijf komen werken?
  Zoek alle informatie op die je kunt vinden over het bedrijf. Is het groot of klein? Wat doet of maakt het? Hoe is de werksfeer? Gebruik die informatie om uit te leggen waarom je bij dit bedrijf wilt werken.
   

• Waarom wil je deze baan?
  Gebruik jouw werkervaring, interesses en kennis om te aan te geven waarom je dit werk graag wilt doen. Je kon iets goed bij jouw vorige werkgever en dit sluit daar op aan. Of je wilt jezelf verder ontwikkelen en de baan waarop je solliciteert, is de volgende stap die je voor ogen hebt.
   

• Waarom ben je de ideale kandidaat voor deze baan?
  Aan de hand van de vorige vragen kun je nu goed uitleggen waarom jij bij dit bedrijf past en de juiste persoon bent voor deze functie. Tip: vertel enthousiast en blijf jezelf, zo komt jouw verhaal het beste over.
   

•  Je was een periode werkloos en hebt een gat in jouw cv: hoe komt dat?
   

•  Je hebt voor de concurrent gewerkt, waarom wil je nu bij ons werken?
   

• Hoe zouden jouw collega's bij jouw vorige werkgever jou beschrijven?
   

• Kun je een voorbeeld geven van een project dat mislukt is en hoe dat kwam?

Vragen die jezelf zou kunnen stellen

Een sollicitatiegesprek is ook voor jou het moment om meer te weten te komen over de baan en de werkgever. Stel daarom vragen tijdens het gesprek. Hiermee toon je interesse en laat je zien dat je goed voorbereid bent. Uiteindelijk is het gesprek het moment om erachter te komen of de baan en het bedrijf bij je passen.
 

• Wat is de samenstelling van het team of de afdeling waar ik zou komen te werken?

• Wat is de rolverdeling?

• Wat wordt er precies van me verwacht?

Goed om te weten: stel tijdens het eerste gesprek geen vragen over het salaris, de werktijden of arbeidsvoorwaarden. Dat komt in een eventueel volgend gesprek aan bod.

Presentatie

Je krijgt maar een kans om een eerste indruk te maken. Dus zorg dat je er verzorgd uitziet. Pas jouw kleding eventueel aan op wat andere werknemers van het bedrijf dragen.

Goed om te weten: heb je een minimuminkomen of een uitkering (Participatiewet-uitkering, WW, WIA of Wajong)? Dan kun je mogelijk gratis kleding uitzoeken voor een sollicitatiegesprek bij Dress for Success in Eindhoven. Je kunt een afspraak maken via de website www.dressforsuccess-eindhoven.nl.

Maar let bijvoorbeeld ook op jouw lichaamshouding, stem en woordkeuze. 
 

• Zeg bij binnenkomst duidelijk jouw naam en geef een stevige hand. Voorkom een slap handje of een te krachtige handdruk.

• Het is normaal dat je een beetje zenuwachtig bent. Probeer een ontspannen houding aan te nemen. Laat zien dat je enthousiast bent en glimlach.

• Wees altijd beleefd.

• Kijk tijdens het gesprek jouw gesprekspartner(s) aan. Zo kom je zelfverzekerd over.

• Luister goed naar de vragen. Is iets niet duidelijk, vraag dan door. Neem de tijd om te antwoorden. Wees niet bang voor stiltes, even nadenken mag. Antwoord niet alleen met ja of nee, maar geef een uitleg.

• Spreek duidelijk en niet te snel. Maak korte zinnen en gebruik geen stopwoorden, bijvoorbeeld 'weet je wel' of 'zeg maar'.

• Weet je een antwoord echt niet, zeg dat dan. Je hoeft niet alles te weten.

• Vertel niets negatief over jouw vorige werkgevers. Jouw gesprekspartner kan het idee krijgen dat je onbetrouwbaar bent.